※신청하실분은 학과사무실을 방문하시기 바랍니다.

Q: 공고 제목이 “직업훈련생 모집”인데 채용(취업)하고는 다른 것인가?

   A: 르노삼성자동차의 채용 프로세스 상 명칭을 구분한 것뿐이며,

우리 르노삼성자동차는 “직업훈련(5개월_ 1개월 집체교육+4개월 현장실습)à계약직(2년)à정규직”의 프로세스로 이뤄졌고,

지금까지 계속 동일한 프로세스로 운영 되었음. 물론 각각의 전환 과정에서 우수인재 선발을 위한 평가가 이뤄지고 있음.

Q: 직업 훈련 및 계약직의 연봉은 어떻게 되는가?

   A: 직업 훈련은 우수인재 양성 및 개인 역량개발을 위한 순수한 교육 과정임. 따라서, 각 교육생에게는 식사와 근무복/안전화 등 기본적인 품목은 제공 되며,

      안전사고 시 대응할 수 있는 “직업훈련 재해보험”에 가입됨. 추가로 교통비 명목으로 일 10,000원씩 지급됨.

      또한 계약직(2년)으로 채용 시, 정규직에 준하는 대우를 받게 되며, 급여는 회사의 지급기준에 따라 산정됨.

Q: 직업 훈련생은 어떤 과정으로 선발 되는가?

   A: 우리회사에서는 정규직 채용까지를 고려하여 훈련생을 선발 하고 있음.

      따라서, 서류 전형 후, 체력검증, 필기시험, 면접의 과정을 거친 후에 특별 건강검진을 통과 해야만 훈련생으로 선발 됨.

Q: 직업 훈련의 교육과정은 어떻게 구성되었는가?

   A: 약 5개월간(12/16~5/11)의 교육 과정으로, 1개월은 부산교육장에서 집체교육을 하고, 나머지 4개월은 각 직영사업소에서 현장실습을 진행함.